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大企業からドロップアウトして、
赤門はでたけれど・・・なんて人生を歩んでいる時に、社労士を知り、5年かけて資格を取得しました。
色々な業界をみてきましたので、
幅広い見地から、御社の労務環境の改善・整備のお力になれると自負しております。
また、御社の事情を踏まえて、画一的でない御社に寄り添ったサービスを提供したいと思っております。
よろしくお願い致します。 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
東京都北区堀船2-27-1-710 |
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官公庁、金融機関、東証大証１部上場企業、公益法人、外資系企業、個人事業主など多種多様な事業所を顧問先とする社会保険労務士法人です。
現場主義による実践的なコンサルティング、ダブルチェックシステム(正副担当制)、社会保険労務士個人情報保護事務所認証取得（全国社会保険労務士会連合会）などによる安全・確実・永続的なアウトソーシングを行っています。 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
兵庫県神戸市中央区三宮町１-１-１ 新神戸ビル（百十四銀行ビル） |
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当事務所は、従業員3,000人超の企業で人事部長を務めた経験で培ったノウハウを活かし、企業人事のプロとして、経営者様の思いを理解することを第一としています。
これからの時代、人材不足やコスト削減のため、給与計算・各種手続きをアウトソーシングしていくことも、中小企業には必要なこととなっていきます。
労務相談や就業規則の作成・役所監査の立会など、人事業務全般について貴社に合わせたオーダーメイドの対応をいたします。 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
石川県金沢市中村町31-41 ハイム犀川202号 |
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『労務管理＋１（プラスワン）宣言！』この差は『労務管理が更に活きる！経営のノウハウ』の詰まった情報提供力です！ 【今の経営に満されていない会社様へ】当事務所では、『労務管理＋１（プラスワン）宣言』を掲げ、単なる労務管理だけではない、充実したサポート体制をご用意しております。最大の特徴は、『専門分野に縛られない、幅広い、良質な情報（1,400種類以上の経営のノウハウの詰まった情報で、随時更新中）提供によるサポート体制』で、御社のビジネスをパワフルにバックアップを致します。例えば、●パートやアルバイトのモチベーションをコントロールした、人材の戦力強化のポイント●中小企業に適した人材像と採用のためのポイント●著名経営者による経営のヒントとなる言葉 etcこれらの情報は、上手くいっている有名な会社様の事例で、『シンプル』、しかも『実行しやすい』のが特徴です。なによりも他の会社様の『やっていること』を真似ることで、加速度的に会社を変えることができます。そして、『知らない』といった最大のリスクから御社をお守りします！今の会社に満していない会社様、今の経営に閉塞感をお持ちの会社様はお気軽にご相談ください。最後に弊社のお客様は従業員数1人～300人未満のベンチャー企業様が多いのが特徴です。「これから頑張るぞ」といったベンチャースピリットをお持ちの会社様でしたら、面白いサポートサービスもをご用意しておりますので、一度弊所の公式のホームページをご覧になって頂ければと思います。⇒ URL： http://sr-office-wing.net/ 『親しみやすく、完全オーダーメイドの問題解決！』 社会保険労務士 糸岡 潔史 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
東京都新宿区新宿1-3-7唐木ビル501 |
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企業を取り巻く環境変化は激しく、働き手の多様化も進行しています。WILVALがめざすのは、ひとりひとりの違いが創造力につながる社会です。誰にどう働いてもらうか。１０年後の貴社の繁栄を具体的に思い描き、そこへ向けて人事制度を作っていきましょう。研修ー人事評価ー報酬制度を連動させてこそ、効果が得られます。 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
兵庫県神戸市北区藤原台南町5-16-14 |
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私ども、厚生労働省旧社会保険庁(現日本年金機構)に37年間在籍していた経験をもとに、地域・住民からの公的年金を中心とした相談に対応したいと思っております。 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
兵庫県たつの市神岡町東觜崎477-3 |
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「事業主の立場で物事を考える」ことをモットーにしております。社労士業務にとどまらず、どうすれば会社が利益を出せるかなどの幅広い情報提供をしています。 >>詳細はこちら
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| 所在地 |
東京都台東区浅草橋4-11-1 小島ビル2F |
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